Certyfikat zarządzania różnorodnością

Firma BPIC, jako wyłączny przedstawiciel firmy AFNOR na polskim rynku, oferuje certyfikację wg kryteriów standardu Nagrody Różnorodności.

Standard „Nagroda Różnorodności” (Diversity Award) to przedsięwzięcie wywodzące się z Francji. Jest to norma dotycząca zarządzania różnorodnością w rekrutacji i HR, odnosząca się do 7 obszarów dyskryminacji. Koncentruje się na polityce i praktykach zatrudnienia w organizacjach sektora prywatnego i publicznego.

Nagroda została przyznana już kilkuset organizacjom we Francji, włącznie z Ministerstwem Finansów, oraz firmom takim jak: Alcatel, BNP Paribas, Credit Suisse, Eurosport, France Televisions, L’Oreal.

Proces przyznawania nagrody różnorodności jest procesem zbliżonym do certyfikacji systemów zarządzania, z tą różnicą że certyfikat jest wydawany na cztery lata w audit nadzorczy następuje dopiero do dwóch latach. Czyli w czteroletnim cyklu certyfikacji organizacja tylko dwukrotnie przechodzi audit.

Celem tego projektu jest nie tylko przeciwdziałanie dyskryminacji, ale również promowanie dobrych praktyk zarządzania różnorodnością oraz zwiększenie udziału grup wykluczonych społecznie w zatrudnieniu.

Standard „Nagrody Różnorodności” został opracowany przez firmę AFNOR, we współpracy z rządem francuskim. Standard można bezpłatnie pobrać TUTAJ.

Źródło: BPIC Sp. z o.o.