Starter – podręcznik dla nowego pracownika – Grupa Allegro

Metryka praktyki

Firma: Grupa Allegro,
Branża: Handel,
Obszar tematyczny: Praktyki z zakresu pracy
Kategoria: Integracja pracowników
Dokument źródłowy: Raport 2011

Firmy borykają się również z problemem odpowiedniej adaptacji nowego pracownika i przekazania mu, jak największego zasobu wiedzy i informacji potrzebnych przy wykonywaniu przyszłych obowiązków zawodowych. Grupa Allegro – platforma handlowa online, która każdego miesiąca zatrudnia od kilkunastu do kilkudziesięciu nowych pracowników, postanowiła wypracować narzędzie przekazywania najistotniejszych informacji w postaci Startera – podręcznika dla nowego pracownika. W przystępnej formie zawiera on wszystko to, co nowy pracownik musi wiedzieć, przystępując do pracy w Grupie Allegro. Wdrożenie Startera miało na celu wsparcie nowych pracowników w integracji z zespołem i organizacją oraz ułatwienie wdrożenia ich w codzienne obowiązki, a także przedstawienie kultury organizacyjnej firmy. Projekt został wdrożony w lipcu 2011 roku. Spotkał się z bardzo pozytywnym przyjęciem zarówno ze strony nowych pracowników, jak i osób już pracujących w firmie. Wdrożenie Startera ujednoliciło w firmie komunikację z nowymi pracownikami i zwiększyło poziom ich wiedzy na temat procesów w niej zachodzących.