Konkurs „Rowerem do pracy”

Metryka praktyki

Firma: Zakład Utylizacyjny w Gdańsku,
Branża: Recykling,
Obszar tematyczny: Praktyki z zakresu pracy
Kategoria: Integracja pracowników
Dokument źródłowy: Raport 2021

Cele Zrównoważonego Rozwoju

Praktyka realizuje cele:
- Cel 11 - Zrównoważone miasta i społeczności
- Cel 13 - Działania w dziedzinie klimatu
- Cel 3 - Dobre zdrowie i jakość życia

Konkurs „Rowerem do pracy” zorganizowany przez Zakład Utylizacyjny trwa od kwietnia do października. W latach 2020/2021 odbyła się siódma edycja. Za przyjazd rowerem do pracy pracownik otrzymuje 1 pkt. Za 4 pkt w tygodniu uczestnik otrzymywał bon żywieniowy, za 15 pkt w miesiącu dodatkową premię pieniężną, za 40 pkt w kwartale otrzymywał miesięczny karnet OK System, za 70 pkt karnet 3-miesięczny. Dziesięciu najlepszym uczestnikom przyznawano nagrody pieniężne. Wśród wszystkich uczestników, niezależnie od liczby zdobytych punktów, losowano nagrodę dodatkową, np. bon podarunkowy do sklepu sportowego. W konkursie liczono liczbę przyjazdów do pracy. odnotowywana jest też liczba uczestników. W ostatniej edycji konkursu wzięło udział 13% pracowników. W ciągu konkursu odnotowaliśmy 1942 przyjazdy do pracy, firma wydała 380 bonów żywieniowych, przyznała 88 premii miesięcznych, 25 karnetów miesięcznych i 13 karnetów 3-miesięcznych. Konkurs przyczynia się do zmniejszenia śladu węglowego poszczególnych pracowników, wzmacnia ich identyfikację z firmą, pracownicy stają się ambasadorami dobrej praktyki. Udział w praktyce przekłada się na poprawę kondycji fizycznej uczestników, jednocześnie zwiększa realnie ich uposażenie.