Dla mediów
ENGLISH
O nas
Kim jesteśmy
Misja, wartości i standardy
Ludzie
Sprawozdania i raporty
Statut
Kontakt
Polityka prywatności i przetwarzanie danych osobowych
Co robimy
Współpraca
Współpraca z biznesem
Współpraca ze środowiskiem akademickim
Współpraca z organizacjami pozarządowymi
Współpraca z administracją
Współpraca międzynarodowa
Programy
Program Partnerstwa
Chapter Zero Poland
Karta Różnorodności
Karta Praw Dziecka w Biznesie
Centrum Wolontariatu Pracowniczego
Liga Odpowiedzialnego Biznesu
Prowadzenie badań
Szkolenia
Konkursy
O konkursach
Konkurs Raporty Zrównoważonego Rozwoju
Pióro odpowiedzialności
Nagroda „Ludzie, którzy zmieniają biznes”
Ogólnopolski konkurs wiedzy o ESG
Baza wiedzy o ESG
Baza wiedzy
Baza wiedzy o ESG
Wydarzenia
Encyklopedia ESG
Publikacje
Artykuły eksperckie
Podcast Odpowiedzialny
Dobre praktyki
Program partnerstwa
Bank przyjazny klimatowi – Bank Ochrony Środowiska
Metryka praktyki
Firma:
Bank Ochrony Środowiska,
Branża:
Finanse,
Obszar tematyczny:
Kategoria:
Dokument źródłowy:
Raport 2009
Od 2008 roku BOŚ S.A. wdraża program „BOŚ bankiem przyjaznym klimatowi”. W jego ramach we współpracy z Instytutem na Rzecz Ekorozwoju w Warszawie oszacowano wielkość emisji gazów cieplarnianych związanych z działalnością banku. Obliczenie śladu węglowego określono na podstawie zużycia: energii elektrycznej (oświetlenie, urządzenia biurowe i bankowe itp.), ciepłej wody użytkowej i energii cieplnej na potrzeby ogrzania pomieszczeń, paliwa w samochodach służbowych, a także – w przypadku wyjazdów służbowych – paliwa lotniczego i energii (podróże koleją). Oszacowano również emisję metanu pochodzącą z wytwarzanych odpadów komunalnych i biurowych, która została przeliczona na emisję CO2. Obliczenia wykazały, że w wyniku działalności Banku Ochrony Środowiska S.A., łączna emisja gazów cieplarnianych w 2007 roku wyniosła ok. 7 700 ton CO2.W ramach pierwszego etapu kompensacji „bankowej emisji CO2” pracownicy BOŚ S.A. posadzili około 15. tysięcy drzew różnych gatunków na terenie 2,74 ha nadleśnictwa Celestynów i leśnictwa Otwock, wzmacniając i uzupełniając korytarze ekologiczne biegnące doliną Świdra. Informacje o programie opublikowano m.in. w „Raporcie Ekologicznym BOŚ S.A. 2008”.
Nadchodzące wydarzenia
GRU
06
Konferencja D&I Changemakers
LUT
23
Koniec naboru do 2. edycji Nagrody Karty Różnorodności
Pozostałe wydarzenia
Polecane
Czy polscy pracodawcy dbają o różnorodne i włączające zespoły? Publikujemy szczegółowy raport z 3. edycji badania Diversity IN Check
Komisja Europejska opublikowała rozporządzenie dotyczące pozostałych czterech celów środowiskowych Taksonomii UE
Chapter Zero Poland z nową Radą Programową i Komitetem Sterującym
Trwają konsultacje ws. SFDR