Wyszukaj

Obszar tematyczny
Branża
Zródło dobrej praktyki
Cele Zrównoważonego Rozwoju (SDGs)
Firma
Praktyki na stronie

Liczba znalezionych praktyk: 214

1. Miesiąc Różnorodności

Firma: Wonga.pl,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

2. #różnoroDNI

Firma: DB Cargo Polska,
Branża: Transport i logistyka,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

3. Tydzień Różnorodności, Włączenia i Przynależności

Firma: ING Hubs Poland,
Branża:
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

4. Wsparcie różnorodności i inkluzywności – sieci pracownicze

Firma: Deloitte,
Branża: Konsulting,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

5. „Listopad miesiącem różnorodności”

Firma: Wirtualna Polska Holding,
Branża: Media,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

6. Działania na rzecz wspierania różnorodności

Firma: Clariter Poland,
Branża: Recykling,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

7. #JestemUSiebie

Firma: PKO Bank Polski,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

8. Festiwal różnorodności w ORLEN S.A.

Firma: PKN Orlen,
Branża: Energetyka, Surowce i paliwa,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

9. Ambasadorzy i ambasadorki różnorodności w mBanku

Firma: mBank,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

10. Organizacja Sympozjum LGBT+

Firma: Shell Polska,
Branża: Surowce i paliwa,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

11. Zentiva Polska sygnatariuszem Karty Różnorodności

Firma: Zentiva Polska,
Branża: Farmaceutyka,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności,
Dokument źródłowy: Raport 2023

12. Działania IKEA na rzecz zatrudniania osób uchodźczych

Firma: IKEA Retail,
Branża: Przemysł drzewny, papierniczy i meblowy,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 4 - Dobra jakość edukacji,
Dokument źródłowy: Raport 2023

13. Kampania edukacyjno-społeczna #PowiedzCześćRóżnorodności

Firma: Grupa ANG,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności,
Dokument źródłowy: Raport 2023

14. Firmowe: Dzień Różnorodności i Narodowe Święto Niepodległości

Firma: LOTTE Wedel,
Branża: FMCG,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2023

15. WP razem

Firma: Wirtualna Polska Holding,
Branża: Media,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 16 - Pokój, sprawiedliwość i silne instytucje, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2022

16. Karta Różnorodności

Firma: Walstead Central Europe / Walstead Kraków,
Branża: Przemysł drzewny, papierniczy i meblowy,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 1 - Koniec z ubóstwem, Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2022

17. #STOPhejt. Tak się składa, że hejt wysiada

Firma: Volkswagen Poznań,
Branża: Motoryzacja,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 16 - Pokój, sprawiedliwość i silne instytucje, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2022

18. Dzień Różnorodności 2022

Firma: Volkswagen Motor Polska,
Branża: Motoryzacja,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 4 - Dobra jakość edukacji, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2022

19. Różnorodność, równość i inkluzywność w UBS

Firma: UBS Polska,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 3 - Dobre zdrowie i jakość życia, Cel 5 - Równość płci,
Dokument źródłowy: Raport 2022

20. Realizacja inicjatywy „Pride Month” w ramach TVN Warner Bros. Discovery

Firma: TVN Warner Bros. Discovery,
Branża: Media,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności,
Dokument źródłowy: Raport 2022

21. Pełna dostępność dla osób niesłyszących

Firma: T-Mobile Polska,
Branża: Telekomunikacja,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności,
Dokument źródłowy: Raport 2022

22. Wspieranie działalności sieci pracowniczej LGBTQ+ „Place of Pride” w spółce biurowej Skanska

Firma: Spółka biurowa Skanska w regionie Europy Środkowo-Wschodniej,
Branża:
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności,
Dokument źródłowy: Raport 2022

23. Wspieranie różnorodności w firmie

Firma: Shell Polska,
Branża: Surowce i paliwa,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 5 - Równość płci, Cel 8 - Wzrost gospodarczy i godna praca,
Dokument źródłowy: Raport 2022

24. Sprawny staż

Firma: Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń ERGO Hestia,
Branża: Finanse,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 4 - Dobra jakość edukacji, Cel 8 - Wzrost gospodarczy i godna praca,
Dokument źródłowy: Raport 2022

25. Wspieranie i zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami

Firma: Shell Polska,
Branża: Surowce i paliwa,
Obszar tematyczny: Prawa człowieka
Kategoria: Różnorodność
Cele Zrównoważonego Rozwoju: Cel 10 - Mniej nierówności, Cel 3 - Dobre zdrowie i jakość życia, Cel 8 - Wzrost gospodarczy i godna praca,
Dokument źródłowy: Raport 2022
Strona 1 z 9
Następna

Kontakt

Stowarzyszenie
Forum Odpowiedzialnego Biznesu

ul. Szpitalna 5/20
00-031 Warszawa

napisz do nas
znajdź nas

Na skróty

Serwisy powiązane

Dla mediów

Napisz do nas

Sekcja dla mediów

Newsletter RESPO