Kim jesteśmy
Współpraca
Programy
Konkursy
Baza wiedzy
Dr Aleksandra Cisłak z Uniwersytetu SWPS opowiada dlaczego boimy się różnorodności. Ogólnopolski Dzień Różnorodności to coroczne spotkanie obecnych sygnatariuszy Karty Różnorodności oraz firm zainteresowanych podpisaniem deklaracji. Motywem przewodnim III Ogólnopolskiego Dnia Różnorodności był wpływ różnorodności w różnych aspektach życia na miejsce pracy i możliwości rozwoju pracowników, a co za tym idzie na ich efektywność, zadowolenie…
Jarmiła Rybicka opowiada o projekcie Kuchnia konfliktu. Kuchnia konfliktu to inicjatywa, której celem ma być nie tylko stworzenie mobilnej restauracji z nieobecną dotychczas w Warszawie kuchnią, ale przede wszystkim przedsiębiorstwo społeczne stwarzające płaszczyznę integracji społeczności cudzoziemców z mieszkańcami Warszawy. To miejsce spotkania różnych kultur, serwujące potrawy z tych regionów świata, które są objęte konfliktami zbrojnymi….
Do udziału w debacie „Wpływ różnorodności na rozwój miast” zaprosiliśmy: Karolinę Malczyk, zastępczynię dyrektora Centrum Komunikacji Społecznej, Urząd m.st. Warszawy; Beatę Maciejewską, pełnomocniczkę Prezydenta Miasta Słupska ds. zrównoważonego rozwoju i zielonej modernizacji miasta, Urząd Miejski w Słupsku; Moderator: Grzegorz Nawrocki Ogólnopolski Dzień Różnorodności to coroczne spotkanie obecnych sygnatariuszy Karty Różnorodności oraz firm zainteresowanych podpisaniem deklaracji. Motywem przewodnim…
Badanie sygnatariuszy Karty Różnorodności zrealizowane przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu, koordynatora Karty Różnorodności w Polsce, w 2016 r. Wyniki prezentowane są w odniesieniu w odniesieniu do tożsamego badania z 2014 r. Prezentacja zarejestrowana w trakcie III Ogólnopolskiego Dnia Różnorodności. Więcej o badaniu. Prezentują: Mirella Panek-Owsiańska, prezeska Zarządu Forum Odpowiedzialnego Biznesu Monika Jagiełło, Senior Research Manager, PBS…
O różnorodności mówi dr Sylwia Spurek, Zastępczyni Rzecznika Praw Obywatelskich ds. Równego Traktowania. Ogólnopolski Dzień Różnorodności to coroczne spotkanie obecnych sygnatariuszy Karty Różnorodności oraz firm zainteresowanych podpisaniem deklaracji. Motywem przewodnim III Ogólnopolskiego Dnia Różnorodności był wpływ różnorodności w różnych aspektach życia na miejsce pracy i możliwości rozwoju pracowników, a co za tym idzie na ich…
Czy wiesz, ilu sekund potrzebuje Twój umysł, aby ocenić i zaszufladkować nowopoznaną osobę? I co to znaczy, że uprzedzenia i stereotypy mają samopodtrzymujący charakter? Oto relacja z II Ogólnopolskiego Dnia Różnorodności, w czasie którego szukaliśmy odpowiedzi na te i szereg innych pytań.
Zapraszamy do obejrzenia relacji z pierwszego ogólnopolskiego Dnia Różnorodności. A w niej więcej o Karcie Różnorodności, zarządzaniu różnorodnością i budowaniu kultury włączającej w firmie.