Publikacje

[INFOGRAFIKA] Korzyści płynące dla firm z praktyk zawodowych

Po sezonie wakacyjnym, który jest intensywnym czasem dla uczniów i przedsiębiorców zaangażowanych w praktyki zawodowe,…

10 years of the CSR Reporting Competition [Infographic]

The CSR Reports competition is the first initiative of its kind in Poland. For ten…

Nowe obowiązki prawne związane z ujawnianiem informacji niefinansowych i polityki dotyczącej różnorodności – analiza tematyczna

W Polsce zakończył się proces legislacyjny dotyczący nowych przepisów w ustawie o rachunkowości. Nakładają one obowiązki w zakresie ujawniania…

Wspólna odpowiedzialność

Przedstawiamy kolejną publikację Forum Odpowiedzialnego Biznesu z cyklu „Wspólna odpowiedzialność” – tym razem zajęliśmy się…

Diversity unites us! – A guide to the Polish Diversity Charter

We are glad to present you a new edition of the guide to the Polish…

Infografika: 10 lat konkursu Raporty Społeczne

Analiza została przygotowana z okazji 10. – jubileuszowej edycji konkursu Raporty Społeczne. Zawiera podsumowanie wszystkich 232…

CSR Managers Survey 2015 in Central Europe. How CSR has influenced Central European societies and economies. Lessons learnt and future trends

The report is a first ever attempt to look at CSR practices in ten Central European countries: Bulgaria, Czech Republic, Kosovo, Lithuania, Latvia, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia and Hungary. The impetus behind our survey was to commemorate the 15th anniversary of the Responsible Business Forum. In addition to Deloitte’s survey in Central Europe, the Forum and market research company PBS conducted the same survey among CSR managers in Poland. Both surveys show the role of CSR practitioners in promoting social responsibility in companies as well as their insights on the positive effects of CSR on the social and economic condition of each country.

Wyniki badania „Menedżerowie CSR”

„Menedżerowie CSR” stanowią nową odsłonę wcześniej publikowanych w 2003 i 2010 roku badań realizowanych pod nazwą „Menedżerowie 500/ Lider CSR”. Pod względem tematyki pozostają one spójne, choć najnowsze badanie o menedżerach posiada jednak inne cele i przeprowadzone zostało według nowej metodologii. Na tym etapie rozwoju koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu w Polsce jest już liczne grono jej praktyków, którzy czerpiąc z własnego doświadczenia zawodowego mogą dokonać oceny stanu CSR w Polsce. Z tego względu głównym celem badania było sprawdzenie, jakie są ich opinie na temat osiągnięć CSR w polskim biznesie na przestrzeni ostatnich 15 lat oraz sprawdzenie tego, jak postrzegają perspektywy jego rozwoju na polskim gruncie w najbliższej przyszłości.

Motywacja pracowników oraz korzyści pozapłacowe w pracy

Co motywuje pracowników? Na jakie korzyści pozapłacowe oraz udogodnienia mogą liczyć w swoich miejscach pracy? Zapraszamy do zapoznania się z wynikami badania zrealizowanego przez GazetaPraca.pl i Forum Odpowiedzialnego Biznes.

Pierwsze wyniki badania „Menedżerowie CSR”

80% menedżerów i menedżerek CSR dostrzega wpływ CSR w Polsce na sposób funkcjonowania biznesu[1] – to pierwsze wyniki najnowszego badania „Menedżerowie CSR”, realizowanego w okresie maj-lipiec, przygotowanego przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu, we współpracy z Instytutem PBS oraz Deloitte.