Podaj adres email osoby, której chciałbyś polecić stronę:

Twoje imię

Email

Dobre praktyki 

Dobre praktyki biznesowe z zakresu CSR to sprawdzone w praktyce działania i programy/ projekty podejmowane przez firmy, które:

  • dotyczą konkretnych obszarów funkcjonowania przedsiębiorstwa (HR, marketing, produkcja, R&D, itd.) bądź całej firmy i podnoszą jakość i efektywność jej działań;
  • są skierowane do jednej lub wielu grup interesariuszy (pracownicy, dostawcy, klienci, społeczność lokalna itd.) i odpowiadają na ich konkretne potrzeby i/lub oczekiwania;
  • stanowią innowacyjne podejście do rozwiązania problemu i jednocześnie przynoszą korzyści dla firmy, stanowiąc wartość dodaną dla niej samej bądź społeczeństwa;
  • są powiązane z misją i wizją firmy, z jej wartościami i ogólną strategią;
  • mają określone kryteria sukcesu, które są mierzone i weryfikowane, zaś prowadzone działania są udoskonalane w miarę potrzeb;
  • informacje o nich są łatwe do uzyskania dla wszystkich zainteresowanych stron;
  • przynoszą korzyści wszystkim zainteresowanym stronom;
  • są elementem strategii CSRowej firmy (jeżeli firma taką strategię posiada).

WYSZUKIWARKA DOBRYCH PRAKTYK

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

_oryginal

WYSZUKIWARKA

Zapisz się na newsletter

Zapisz się na newsletter

Zapisując się zyskujesz:

1. Dostęp do najnowszych informacji o odpowiedzialnym biznesie
2. Zaproszenia na wydarzenia organizowane przez FOB
3. Wiadomości o trendach CSR na świecie


dla studentów Dobre Praktyki CSR Interesariusze Raport "Odpowiedzialny biznes w Polsce"
filmy

Po co nam Euro 2012? Odpowiedzialne Mistrzostwa

CSR, ochrona środowiska, edukacja, ekologia, kodeks etyczny, raport 2008, public relations, biznes a miejsce pracy, filantropia, raport 2007, biznes a rynek, zdrowie, raport, zarządzanie, raport społeczny, zrównoważony rozwój, biznes a społeczeństwo, odpowiedzialność, wolontariat, corporate, kampania społeczna, governance, CRM, fair trade, raport 2006, konsument, raport 2005, etyka, human resources,

organizacje
partnerskie