Aktualności Karty Różnorodności

24 stycznia 2024

Czekamy na najlepsze inicjatywy z obszaru DEI

Nagroda Karty Różnorodności to wyróżnienie przyznawane za inicjatywy pracodawców związane z różnorodnością, równością i włączeniem (DEI). Swoje działania wpisujące się w ten obszar mogą zgłaszać firmy, organizacje, uczelnie, instytucje publiczne i samorządy. Udział w drugiej edycji nie wiąże się z opłatami, a zgłoszenia są przyjmowane do 23 lutego 2024 r.

17 stycznia 2024

Nowi Sygnatariusze Karty Różnorodności

Kartę Różnorodności w Polsce podpisało już 332 podmiotów. Do grona Sygnatariuszy dołączył Orlen S.A. i Nest Bank.

16 stycznia 2024

Nest Bank sygnatariuszem Karty Różnorodności

Nest Bank podpisał Kartę Różnorodności. Ten istotny krok podkreśla zaangażowanie Banku w promowanie różnorodności i inkluzywności zarówno w ramach kultury organizacyjnej, jak i w szerszym kontekście działalności biznesowej.

12 stycznia 2024

Badanie TAKpełnosprawni na temat usprawnień dla pracowników z niepełnosprawnościami

Fundacja TAKpełnosprawni prowadzi badania do raportu poświęconego racjonalnym usprawnieniom dla pracowników z niepełnosprawnościami. Forum Odpowiedzialnego Biznesu jest patronem inicjatywy.

10 grudnia 2023

Komisja Europejska ogłasza 3. edycję Nagrody „Europejskie Stolice Inkluzywności i Różnorodności”

6 grudnia 2023 r. komisarz europejska ds. równości, Helena Dalli, zainaugurowała trzecią edycję Nagrody „Europejskie Stolice Inkluzywności i Różnorodności”. Zgłoszenia można przesyłać do 15 lutego.

9 grudnia 2023

10 stycznia otwieramy zgłoszenia do 4. edycji badania Diversity IN Check

Diversity IN Check to badanie poziomu dojrzałości podmiotów w zakresie zarządzania różnorodnością i budowania włączającej kultury organizacyjnej. Nabór zgłoszeń do czwartej edycji ruszy 10 stycznia. 

7 grudnia 2023

Nowi Sygnatariusze Karty Różnorodności – październik/listopad 2023

W październiku i listopadzie 2023 r. do grona sygnatariuszy Karty Różnorodności dołączyły 3 nowe organizacje. Kartę Różnorodności w Polsce podpisało już 330 podmiotów (stan na 10 grudnia 2023).

6 grudnia 2023

Podsumowanie prac grupy roboczej dotyczącej DEI w branży kreatywnej

W skład grupy roboczej weszli eksperci_tki z branży kreatywnej oraz ośrodków badawczych i środowisk naukowych. Celem grupy było zapoczątkowanie dyskusji na temat zarządzania różnorodnością i inkluzywnością w agencjach PR, marketingowych i eventowych, w mediach, firmach produkujących materiały audiowizualne (w tym gry komputerowe), oraz u wydawców.

6 grudnia 2023

Ostatnie spotkanie grupy roboczej 50+ za nami! 

Dziękujemy wszystkim za zaangażowanie. Podsumowaniem niemal rocznej pracy grupy roboczej będzie analiza tematyczna, która ukaże się w pierwszym kwartale 2024 roku.

6 grudnia 2023

Seminarium na temat różnorodności w SGH z udziałem FOB

12 grudnia w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie odbędzie się seminarium, podczas którego Marzena Strzelczak doradczyni zarządu FOB ds. DEI, przedstawi założenia Karty Różnorodności i weźmie udział w debacie o równości i włączaniu w środowisku akademickim.

Archiwum

Wybierz rok

Wybierz miesiąc