Aktualności Karty Różnorodności

30 marca 2023

#DiversityTalks 17 – prof. Irena Kotowska i prof. Anna Ruzik-Sierdzińska

W 17. odcinku Diversity Talks podjęto temat kluczowych wskaźników demograficznych w kontekście szans i wyzwań stojących przed pracodawcami. Rozmówczyniami Marzeny Strzelczak były: prof. Irena Kotowska i prof. Anna Ruzik-Sierdzińska ze Szkoły Głównej Handlowej.

28 marca 2023

Nowi Sygnatariusze Karty Różnorodności – marzec 2023

Już ponad 300 organizacji podpisało Kartę Różnorodności!

28 marca 2023

Ruszyła grupa robocza zajmująca się DEI w branży kreatywnej

21 marca 2023 r. zespół Karty Różnorodności wraz z nowo powołaną grupą roboczą, rozpoczął dyskusję na temat zarządzania różnorodnością i inkluzją w branży kreatywnej. Wspólnie z ekspertkami i ekspertami ze świata szeroko pojętej komunikacji: reklamowej, PR, ośrodków badawczych i środowisk naukowych oraz przedstawicielami i przedstawicielkami biznesu, omawiano wyzwania i odpowiedzialności sektora.

28 marca 2023

Cykl spotkań dotyczących osób +50 na rynku pracy rozpoczęty

15 marca 2023 r. rozpoczęła prace grupa robocza złożona z przedstawicieli firm, działających na rzecz pracowników +50 oraz tworząca dobre praktyki w tym obszarze.

24 marca 2023

Konferencja „Tranzycja w miejscu pracy” [patronat Karty Różnorodności]

Z okazji Dnia Widzialności Osób Transpłciowych fundacja diversityPL i CIC Warsaw organizują konferencję. „Tranzycja w miejscu pracy”. Do udziału zaproszono osoby, które opowiedzą o transpłciowości z perspektywy rodzicielskiej, kościelnej, policyjnej, organizacyjnej, kulturalnej, politycznej i biznesowej. Wydarzenie odbywa się pod patronatem Karty Różnorodności.

24 marca 2023

Pracodawco, otwórz się na OzN! Wedel kontynuuje projekt na rzecz aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnościami

Firmy, które budują różnorodne zespoły, mogą zyskać przewagę konkurencyjną na rynku pracy. To szczególnie ważna wartość dla pokolenia Z, które coraz wyraźniej dochodzi do głosu, a jego przedstawiciele dyktują globalne trendy w zatrudnianiu. Wedel wspólnie z Fundacją Aktywizacja w ramach programu „CzekoSprawni” przygotował kolejną część edukacyjnego cyklu wideo, w którym prezentuje porady dla pracodawców chcących otworzyć się na rekrutację OzN i wskazują, jakie zalety niesie organizacji ich zatrudnianie.

1 marca 2023

Nowi Sygnatariusze Karty Różnorodności – luty 2023

W lutym 2023 r. do grona sygnatariuszy Karty Różnorodności dołączyły nowe firmy i organizacje. Kartę Różnorodności w Polsce podpisało już 296 podmiotów (stan na 28.02.2023).

21 lutego 2023

#DiversityTalks 15 – Małgorzata Skibińska

W 15. odcinku Diversity Talks wraz z Małgorzatą Skibińską, dyrektorką Departamentu Personalnego w Provident Polska, rozmawialiśmy o tym, jak na przestrzeni lat zmieniało się podejście do zarządzania różnorodnością w polskich firmach.

14 lutego 2023

II Międzysektorowy Okrągły Stół na rzecz wsparcia integracji na rynku pracy osób z Ukrainy objętych ochroną czasową w Polsce

Międzynarodowa Organizacja do Spraw Migracji (IOM Polska) oraz Business Centre Club serdecznie zapraszają na drugie spotkanie Międzysektorowego Okrągłego Stołu na rzecz wsparcia integracji na rynku pracy osób z Ukrainy objętych ochroną czasową w Polsce

7 lutego 2023

Nowi Sygnatariusze Karty Różnorodności – styczeń 2023

W styczniu 2023 r. do grona sygnatariuszy Karty Różnorodności dołączyły nowe firmy i organizacje. Kartę Różnorodności w Polsce podpisało już 293 podmiotów (stan na 31.01.2023).

Archiwum

Wybierz rok

Wybierz miesiąc