Kim jesteśmy
Współpraca
Programy
Konkursy
Baza wiedzy
Misja Profilaktyka – razem pokonamy czerniaka, to działanie zrealizowane po upalnym, słonecznym sezonie letnim w 2018 r. Projekt jest działaniem związanym z edukacją prozdrowotną skierowaną dla Pracowników Grupy Enea. Celem akcji było: zaopatrzenie pracowników Grupy Enea w podstawowe informacje pozwalające samodzielnie ocenić pojawiające się niepokojące zmiany na skórze; dostarczenie pracownikom wiedzy na temat chorób nowotworowych skóry; zapewnienie zainteresowanym bezpłatnych badań.
Projekt realizowany jest z partnerem społecznym Stowarzyszeniem Osób Chorych na Czerniaka. Obejmował dwa spotkania wykładowe na temat nowotworów skóry, podstawowych kroków samokontroli i rozpoznawania niepokojących zmian, metod zapobiegania czerniakowi oraz zasad rozsądnego i bezpiecznego korzystania za słońca. Po wykładach zrealizowano 4 dni badań, umożliwiających zdiagnozowanie niebezpiecznych znamion i pieprzyków oraz wykluczenie nowotworów skóry przy pomocy specjalistycznego sprzętu – wideodermatoskopu.
Z możliwości bezpłatnego skonsultowania swoich znamion oraz poddania się specjalistycznym badaniom skóry skorzystałoponad 270 pracowników z Poznania i okolic. Jak wynika ze statystyk przygotowanych przez Stowarzyszenie Chorych na Czerniaka 41 osobom zalecono usunięcie znamienia, natomiast 37 zalecono obserwację skóry.
Poprzez organizację projektu „Misja profilaktyka – razem pokonamy czerniaka” Grupa Enea wyraziła swoją troskę o zdrowie pracownika. Pracownicy wielokrotnie wyrażali zadowolenie z przeprowadzonej akcji podkreślając jednocześnie, wartość edukacyjną i uświadamiającą całego przedsięwzięcia.
W 2020 roku zrealizowano dwa cykle dla wszystkich Pracowników Grupy Enea: Zdrowy kręgosłup – cykl programów edukacyjnych dotyczących pracy siedzącej oraz zdrowych nawyków, które pomogą zmniejszyć skutki długotrwałego przebywania w pozycji siedzącej m.in. zmiana tempa spalania kalorii i poziom cholesterolu we krwi podczas, kiedy przebywamy w pozycji siedzącej. W ramach cyklu Zdrowie zaczyna się w głowie: Pracownicy Grupy wzięli udział w webinarze oraz warsztatach dotyczących zmniejszania poziomu stresu, zasad poprawnego oddychania oraz żywieniowych nawyków wzmacniających odporność. Wszystkie działania zakończone były quizem wiedzy, w których wzięło udział 350 Pracowników