Cała firma w jednym miejscu

Metryka praktyki

Firma: Grupa Amica,
Branża: Elektronika i AGD,
Obszar tematyczny: Praktyki z zakresu pracy
Kategoria: Partycypacja pracownicza
Dokument źródłowy: Raport 2018

Cele Zrównoważonego Rozwoju

Praktyka realizuje cele:
- Cel 8 - Wzrost gospodarczy i godna praca

W celu usprawnienia komunikacji wewnętrznej w taki sposób, aby wszyscy pracownicy (biurowi i produkcyjni) – posiadali dostęp do dwustronnej komunikacji, a tym, samym łatwiejszy dostęp do informacji, do aktualności, do ważnych firmowych ogłoszeń w listopadzie 2017 wdrożono w firmie emplo.

Emplo:

– to platforma (podobna do Facebooka) ze specjalną aplikacją mobilną

– to główne źródło informacji o firmie, do którego mają równy dostęp wszyscy pracownicy Amica

– dostępny po zalogowaniu z każdego komputera i telefonu – również prywatnych, w dowolnym momencie

– ułatwia komunikację i współpracę między wszystkimi osobami w firmie

– umożliwia dzielenia się doświadczeniami – bez względu na lokalizację, stanowisko czy staż pracy

– gwarantuje szybki dostęp do wiedzy i informacji na temat firmy, pracujących osób, obowiązujących procedur

– umożliwia składanie wszelkich wniosków, otrzymywanie akceptacji, powiadomień

– to atrakcyjna i nowoczesna forma komunikacji

60% pracowników korzysta z platformy

1257 złożonych wniosków

9 badań ankietowych

Korzyści jakie przyniosło wdrożenie aplikacji:
– dwustronna komunikacja

– ograniczenie wypełniania papierowych wniosków

– włączenie do rozmowy o tym co dzieje się w firmie pracowników produkcyjnych, którzy nie mają dostępu do maila i intranetu